Ablauf einer Bewerbung.

Jetzt bewerben

Alle Infos zur Bewerbung.

Damit Sie sich Ihre Bewerbung bei Drei so einfach und transparent wie möglich vorstellen können, haben wir für Sie die wichtigsten Informationen rund um den Bewerbungsprozeß zusammengestellt.

Eins

Online Bewerbung

Als erster Schritt schicken Sie uns Ihre Bewerbung.

Zwei

Persönliches Gespräch

Es kommt zu einem ersten persönlichen Gespräch, gefolgt von einem möglichen zweiten Gespräch.

Drei

Entscheidung

In der Entscheidungsphase wird der Dienstvertrag unterzeichnet. Wir freuen uns Sie im Anschluß bei Drei willkommen zu heißen.

Alle Infos zur Bewerbung

Egal ob Bewerbung auf eine Stellenausschreibung für den Standort in Österreich oder Deutschland: Jede Bewerbung ist bei unserem Recruiting-Team in besten Händen. Und damit keine Fragen offen bleiben, gibt es hier eine Übersicht über den Bewerbungsablauf sowie Antworten auf häufig gestellte Fragen.

Frage und Antworten rund um die Bewerbung

Wir freuen uns über jeden, der die gleiche Begeisterung für Drei mitbringt wie wir.
Die Bewerbung verläuft unkompliziert und schnell, ausschließlich über unsere Jobbörse.

Falls derzeit keine passende Position dabei ist, dann kann uns jederzeit eine Initiativbewerbung zugeschickt werden.

Wir besetzen nicht einfach nur einen Job. Wir suchen Menschen, die zu uns und unserem Unternehmen passen und mit Begeisterung und Leidenschaft bei der Sache sind. Mit einem authentischen Motivationsschreiben sowie Lebenslauf ist der erste Schritt getan, um sich von anderen Bewerbern abzusetzen.

Manchmal ist es so, dass sich automatische Empfangsbestätigungen im Spam-Order wieder finden. Sollte sie aber auch dort nicht sein, dann bitte einfach direkt bei uns unter hr@drei.com nachfragen.

Wir melden uns bei jedem Bewerber nach einem Screening der Bewerbungsunterlagen. Und je nachdem laden wir dann zu einem persönlichen Kennenlernen ein oder müssen eine Absage schicken, falls es diesmal nicht gepasst hat.

Wir sind immer sehr gespannt auf unsere Bewerber und freuen uns auf dieses persönliche Treffen. Meistens findet das erste Kennenlernen mit der direkten Führungskraft sowie dem zuständigen HR Business Partner statt. Jetzt einfach locker bleiben, wir wollen unsere Bewerber schließlich nicht grillen, sondern kennenlernen.

Authentizität. Jede Menge davon. Und sollten wir abgesehen davon noch spezielle Unterlagen brauchen, dann geben wir rechtzeitig Bescheid.

Jeder, der sich für eine Position interessiert und dafür bewirbt, muss unseren Allgemeinen Nutzungsbedingungen und Datenschutzerklärung zustimmen. Dort steht zu diesem Thema, dass wir die Daten ausschließlich für die Bewerbung nutzen.

Der erste Tag.

Kennenlernen leicht gemacht.

Der erste Tag im neuen Job ist immer ein ganz besonderer. Was in den ersten Stunden bei Drei so alles am Programm steht, das verraten wir hier.

3Zentrale in Wien.

Der erste Tag beginnt beim Welcomedesk. Jemand aus der neuen Abteilung fungiert als Guide und los geht‘s mit den vielen Dingen, die dringend zu erledigen sind: Zutrittskarte ausstellen, Laptop abholen, Mitarbeiterhandy auswählen und bestellen - das alles und mehr wird am ersten Tag gemacht. Zusätzlich steht natürlich das Kennenlernen der neuen Kollegen am Programm, also jede Menge Hände schütteln und versuchen, sich die vielen Gesichter und Namen zu merken.

Standort in Erfurt.

Los geht’s im Eingangsbereich in der 1. Etage. Naja, genau genommen erst danach, denn der erste Tag in Erfurt ist Welcome Day für alle neuen Mitarbeiter. Dabei stehen das Kennenlernen der Kollegen und die Vorstellung von Drei im Vordergrund. Und auch organisatorische Punkte stehen am Programm, dazu gehören die Ausstellung der Zutrittskarte sowie die Ausgabe des kompletten Equipments.

3Shop und Regionalbüros.

Hier sind die neuen Kollegen schnell kennengelernt. Das Team ist klein und die jeweiligen Namen sowie die Aufgabenverteilung bleiben schon am ersten Tag hängen (davon können die neuen Kollegen in unserer Zentrale nur träumen). Im 3Shop gibt der Shop-Manager eine Einführung in den Job, erklärt die neuen Aufgaben und gibt auch alle organisatorischen Infos. Erste Orientierung gibt auch unser Shop-Handbuch, das den Einstieg erleichtert.

Welcome Day.

In Erfurt ist er schon am ersten Tag, in Wien für die neuen Kollegen aus der Zentrale, unseren Shops und Regionalbüros meist erst etwas später: der Welcome Day. An diesem Tag gibt es einen Blick hinter die Kulissen von Drei, unsere Produkte und Services werden erklärt und auch das Kennenlernen der Geschäftsführung steht am Programm. Zusätzlich ist dieser Tag auch perfekt fürs Networking geeignet, um Kontakte zu anderen Kollegen und Abteilungen zu knüpfen.

Gemeinsam offen für mehr.

Wir wollen uns jeden Tag neuen Herausforderungen stellen und innovative Ideen entwickeln. Dafür geben wir unseren Mitarbeitern aber auch jeden Tag etwas zurück.

Unsere Benefits

offene Stellen

    Fragen? Hier entlang!
    Haben Sie Feedback?